第142章 秦老师课堂开讲了(2 / 2)
可秦毅刚在位置上坐下来,员工们就呼呼啦啦的跟了过来。
能有机会听秦毅讲座,这些员工们哪里肯放过这个好机会?吃完的第一时间跟了过来,没吃完的一边快速吃完了跟过来。
不多大会儿的功夫,不大的会议室挤满了人,二十多把椅子的椭圆形会议桌,根本不够坐。
秦毅见状也是哭笑不得,好笑的说道:“我说,你们不用这么捧我的场吧,我说了,这只是公关部同事的任务,其他部门的同仁用不着这么积极的,你们会让公关部的同事有压力的。”
“老板,你放心吧,我觉得他们过来,不是想学公关知识,来抢我们公关部饭碗的。”
公关部的经理蒋心笑着说道,这小姑娘在大学里,是学生会文艺部的,人长得还可以,性格也开朗。
莫悠竹跟蒋心挺熟的,接过话茬问道:“那你说说,他们过来是干嘛的?”
“我估计他们是抱着听单口相声的心态来的!”蒋心捂嘴笑道:“毕竟咱老板在林小姐的专辑庆功会上的发言,已经被评委16年最经典的单口相声段子了啊。咱们老板也被人说,是被音乐耽误的相声天才。能听老板开单场,简直是花钱都买不到的大好机会啊!”
蒋心这么一说,那些被说中心事,那些同事都是讪讪的笑起来。
秦毅见状,摇头说道:“你们这些人啊,我都不知道该说什么好了。行了,好学是好事,能站的就站着听,嫌站的累的,就去搬凳子进来吧。不过我事先声明,我今天要给大家讲的,可不是什么单口相声,是真正的危机公关知识。”
秦毅虽然让大家去搬凳子,可大家却纷纷摇头表示不用,让老板不用管大家,尽管按照自己的节奏来。
是的,会议室并不大,这么多人站在一起,都显得有些拥挤,再一人带条凳子来,也太不像话了。
没人走,秦毅也不啰嗦,直接喝了口水,淡淡的说道:“行,那我就开始讲了。我给危机公关总结出了一个5s原则,这五大原则,在我看来非常重要的,所以我希望公关部的同事,能认真把关键点记下来。”
蒋心指了指面前的笔记本电脑,冲秦毅做了个ok的手势,示意随时在准备记录。
秦毅点头,继续说道:“危机公关5s原则,第一原则,就是承担责任。危机发生之后,应该主动承担起应付的责任,而不是去计较细节上的得失。只有这样,才能让公众和媒体感受到你的担当和诚意,让大家从情感上对你产生认同感。”
“第二个原则,就是真诚沟通。当你处于危机漩涡的时候,你的一举一动都将接受质疑,因此千万不要有侥幸心理,要尽快与公众沟通,说明事实真相,促使双方互相理解,消除疑虑与不安。
真诚沟通是处理危机的基本原则之一。真诚指“三诚”,即诚意、诚恳、诚实。如果做到了这“三诚“,则一切问题都可迎刃而解。”
“第三个原则叫速度至上,好事不出门,坏事行千里。在危机出现的最初12-24小时内,消息会象病毒一样,以裂变方式高速传播。而这时候,可靠的消息往往不多,社会上充斥着谣言和猜测。
因此公司必须当机立断,快速反应,果决行动,与媒体和公众进行沟通。从而迅速控制事态,否则会扩大突发危机的范围,甚至可能失去对全局的控制。危机发生后,能否首先控制住事态,使其不扩大、不升级、不蔓延,是处理危机的关键。”
“第四个原则叫系统的运作,在逃避一种危险时,不要忽视另一种危险。在进行危机管理时必须系统运作,绝不可顾此失彼。只有这样才能透过表面现象看本质,创造性地解决问题,化害为利。”
“第五个原则叫权威证实,自已称赞自已是没用的,没有权威的认可只会徒留笑柄,在危机发生后,我们不要自已整天拿着高音喇叭叫冤,而要曲线救国,请重量级的第三者在前台说话,使消费者解除对自已的警戒心理,重获他们的信任。”
秦毅说完的时候,在场的员工,都是傻眼了。
一个个不可思议的看着秦毅,直到这个时候,大家才意识到,自己家这个老板,除了会插科打诨讲相声之外,肚子里是真有货啊。
这有道理的话,也是一套一套的往外冒啊。
蒋心这个名牌大学的高材生,也是听傻眼了。
下意识的呆愣着看了秦毅半天,才开口说道:“老板,你这也太神了,就你总结的这5s原则,就算是我们学校的教授,也不见得有这水平啊。这简直可以写进公关学的教材里面了,每一句话都抓住了重点!”
秦毅听了这话,下意识的摸了摸鼻子,心说我这是把有着“中国公关管理第一人”之称的游昌乔先生总结出来的危机公关5s原则精简出来,是你们学校的什么教授能比的吗?
不过秦毅也没解释游昌乔是谁,谁知道这个世界有没有这么一号人呢?
“行了,别拍马屁了,我说的这五点原则,只是大概的套路。该怎么结合实际,就应该是你们自己要去琢磨的事情了。”
秦毅笑着说道:“公关5s原则讲完了,其他的同事回自己的工作岗位上去吧。公关部的同事们留下,咱们一起来应付咱们现在遇到的危机!”
↑返回顶部↑